Week29 började som en observation. Talangbaser växer fort. På några år har ett ATS samlat på sig tusentals kandidater, anteckningar och utvärderingar. Värdet i den datan är stort, och det mesta av det ligger i fritext som ingen hinner läsa.
Varför ett lager och inte ett system
Det behövs inte ett nytt ATS. Rekryteringsteam har redan valt sitt system, byggt sina flöden i det och lärt upp sina team. Det som saknas är förmågan att faktiskt använda datan som samlats där. Därför bygger vi ovanpå, inte istället för.
Vad vi tror på
Att en människa ska fatta beslutet, och att tekniken ska göra det möjligt att fatta det på riktigt underlag. Att ett verktyg som inte kan förklara sig inte hör hemma i rekrytering. Och att den som bygger med kandidatdata har ett ansvar som inte går att delegera till en leverantör.
Vi är ett litet team i tidig fas. Det betyder att vi väljer kunder noga och bygger nära dem.